韩国申请育儿休假男性剧增 事业家庭两手抓
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人民网首尔10月19日电 根据韩国雇佣劳动部公布的数据,今年截止到9月份,韩国国有企业中有1351名男性工作者申请育儿休假。自韩国实施夫妻可以分别使用育儿休假的10年来,去年首次突破1000人并一直呈增加趋势。韩国育儿休假法定期限为1年,实际平均休假时间为10个月左右。有关人员还表示,如果把公务员和教师包括在内,男性育儿休假者的规模会更大。仅去年一年就有623名男公务员和241名男教师申请了育儿休假,比前年增加了近200人。如果今年也以同样规模增加,那么全体男性育儿休假者将接近3000名。
梨花女子大学社会学教授李珠熙表示:随着女性就业人数的增加,夫妻分担育儿负担的观念增大。从去年开始,休假工资由定额制转变为定率制,即平时薪水的40%,这一变化也对男性申请育儿休假起了促进作用。
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